Lowongan Kerja Financial Advisor Di Axa Mandiri 8

Lowongan Kerja Financial Advisor di AXA Mandiri 8 menawarkan kesempatan emas bagi individu berambisius untuk berkarier di perusahaan asuransi terkemuka. AXA Mandiri, perusahaan patungan antara AXA dan Bank Mandiri, menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan untuk mengembangkan potensi diri dalam industri jasa keuangan. Posisi Financial Advisor ini menuntut keahlian dalam membangun relasi, komunikasi persuasif, dan pemahaman mendalam tentang produk keuangan. Peluang untuk meraih penghasilan yang kompetitif dan jenjang karir yang menjanjikan terbuka lebar bagi kandidat yang terpilih.

Informasi lengkap mengenai persyaratan, tanggung jawab, benefit, proses seleksi, hingga tips sukses melamar akan dijabarkan secara detail dalam uraian berikut. Semoga informasi ini dapat membantu Anda dalam mempersiapkan diri untuk meraih kesempatan berharga ini.

Gambaran Umum Lowongan Kerja Financial Advisor di AXA Mandiri

AXA Mandiri merupakan perusahaan asuransi jiwa terkemuka di Indonesia, hasil kolaborasi antara AXA, perusahaan asuransi global, dan Bank Mandiri, salah satu bank terbesar di Indonesia. Sebagai Financial Advisor di AXA Mandiri, Anda akan berperan penting dalam membantu klien mencapai tujuan keuangan mereka melalui berbagai produk dan solusi asuransi yang komprehensif.

Profil Perusahaan AXA Mandiri

AXA Mandiri menawarkan berbagai produk asuransi jiwa dan kesehatan yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan individu dan keluarga di Indonesia. Perusahaan berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada klien dan menyediakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung bagi karyawannya. AXA Mandiri memiliki jaringan luas di seluruh Indonesia, memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkembang dan berkontribusi secara signifikan.

Persyaratan Umum Pelamar

Persyaratan umum untuk posisi Financial Advisor di AXA Mandiri meliputi kepemilikan SIM, kesehatan yang baik, dan kemampuan berkomunikasi yang efektif. Pelamar juga diharapkan memiliki semangat kerja keras, dedikasi, dan integritas tinggi.

Tugas dan Tanggung Jawab Financial Advisor

Seorang Financial Advisor di AXA Mandiri bertanggung jawab untuk melakukan penjualan produk asuransi, memberikan konsultasi keuangan kepada klien, membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien, serta mencapai target penjualan yang ditetapkan. Tugas lainnya termasuk melakukan presentasi produk, mengikuti pelatihan dan pengembangan diri, dan mematuhi peraturan dan etika perusahaan.

Benefit Karyawan

AXA Mandiri menawarkan berbagai benefit menarik bagi karyawannya, termasuk gaji pokok kompetitif, komisi penjualan yang menarik, tunjangan kesehatan, program pensiun, serta kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan pengembangan diri yang berkelanjutan. Lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan untuk berkarir di perusahaan terkemuka juga merupakan benefit yang ditawarkan.

Perbandingan Persyaratan dan Benefit

Analisis Kualifikasi yang Dibutuhkan

Kualifikasi ideal untuk posisi Financial Advisor di AXA Mandiri mencakup aspek pendidikan, pengalaman, keterampilan, dan sertifikasi.

Kualifikasi Pendidikan

Pendidikan minimal yang dibutuhkan adalah Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari berbagai jurusan, namun jurusan ekonomi, manajemen, atau bidang terkait sangat diutamakan. Pengalaman dalam bidang penjualan atau layanan pelanggan akan menjadi nilai tambah.

Pengalaman Kerja

Pengalaman kerja yang relevan, meskipun tidak wajib, akan sangat membantu. Pengalaman dalam bidang penjualan, layanan pelanggan, atau konsultasi keuangan akan sangat dipertimbangkan. Bahkan pengalaman berorganisasi atau kepemimpinan juga dapat menjadi nilai tambah.

Keterampilan yang Dibutuhkan

Keterampilan yang dibutuhkan meliputi kemampuan komunikasi, presentasi, negosiasi, dan membangun hubungan baik dengan klien (soft skills). Keterampilan dalam menganalisis data keuangan dan memahami produk asuransi juga sangat penting (hard skills).

Sertifikasi dan Pelatihan Tambahan

Sertifikasi atau pelatihan tambahan di bidang keuangan, asuransi, atau penjualan akan meningkatkan daya saing pelamar. Beberapa sertifikasi yang relevan misalnya adalah sertifikasi dari lembaga keuangan terakreditasi. Keikutsertaan dalam pelatihan internal yang diberikan oleh AXA Mandiri juga akan sangat bermanfaat.

Daftar Kualifikasi Ideal

• Pendidikan minimal D3/S1 (Jurusan Ekonomi/Manajemen diutamakan)
• Pengalaman di bidang penjualan atau layanan pelanggan (diutamakan)
• Keterampilan komunikasi, presentasi, dan negosiasi yang baik
• Pemahaman tentang produk asuransi dan pasar keuangan
• Kemampuan analisa data keuangan
• Memiliki SIM
• Kesehatan yang baik
• Integritas dan etika kerja yang tinggi
• Sertifikasi di bidang keuangan atau asuransi (diutamakan)

Proses Pendaftaran dan Seleksi

Proses pendaftaran dan seleksi di AXA Mandiri umumnya terdiri dari beberapa tahap, mulai dari pendaftaran online hingga wawancara akhir.

Langkah-Langkah Pendaftaran

Pendaftaran biasanya dilakukan secara online melalui website resmi AXA Mandiri atau platform rekrutmen online. Pelamar perlu melengkapi formulir pendaftaran dan melampirkan dokumen yang dibutuhkan, seperti CV dan surat lamaran.

Tahapan Seleksi

Tahapan seleksi meliputi seleksi administrasi, tes potensi akademik, psikotes, wawancara HRD, dan wawancara dengan manajer. Setiap tahapan seleksi bertujuan untuk menilai kesesuaian pelamar dengan persyaratan dan kebutuhan posisi Financial Advisor.

Jenis Tes dan Wawancara

Tes yang mungkin dilakukan meliputi tes tertulis (kemampuan akademik dan bahasa), psikotes (untuk menilai kepribadian dan kemampuan kerja sama), dan tes kemampuan penjualan (role playing). Wawancara akan fokus pada pengalaman kerja, kemampuan berkomunikasi, dan motivasi pelamar.

Tips Persiapan

Pelamar disarankan untuk mempersiapkan diri dengan baik, mempelajari tentang AXA Mandiri dan produk-produknya, mempraktikkan teknik wawancara, dan mempersiapkan jawaban untuk pertanyaan umum yang sering ditanyakan.

Flowchart Proses Pendaftaran dan Seleksi

Pendaftaran Online → Seleksi Administrasi → Tes Potensi Akademik → Psikotes → Wawancara HRD → Wawancara Manajer → Pengumuman Hasil

Prospek Karir dan Pengembangan

AXA Mandiri menawarkan berbagai peluang karir dan pengembangan bagi Financial Advisor. Dengan kinerja yang baik dan dedikasi, karyawan dapat mencapai jenjang karir yang lebih tinggi dan mendapatkan penghasilan yang lebih besar.

Potensi Perkembangan Karir

Seorang Financial Advisor dapat berkembang menjadi Supervisor, Manajer, atau bahkan memegang posisi senior di divisi penjualan atau manajemen. Peluang untuk berkarir di perusahaan multinasional juga terbuka lebar.

Peluang Pelatihan dan Pengembangan

AXA Mandiri menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuan karyawan. Pelatihan ini meliputi produk asuransi, teknik penjualan, manajemen keuangan, dan pengembangan kepemimpinan.

Jalur Karir

Jalur karir yang mungkin ditempuh setelah menjadi Financial Advisor adalah menjadi Supervisor, Manajer Penjualan, Manajer Regional, atau posisi manajemen lainnya di bidang asuransi. Beberapa Financial Advisor yang berprestasi juga dapat dipromosikan ke posisi yang lebih strategis di dalam perusahaan.

Potensi Penghasilan, Lowongan Kerja financial advisor di axa mandiri 8

Penghasilan Financial Advisor terdiri dari gaji pokok dan komisi penjualan. Besarnya komisi bergantung pada jumlah premi yang berhasil dijual. Potensi penghasilan yang tinggi dapat dicapai dengan kinerja penjualan yang baik dan konsistensi dalam membangun jaringan klien.

Ilustrasi Jenjang Karir

Seorang Financial Advisor yang berprestasi dapat dipromosikan menjadi Supervisor dalam waktu 2-3 tahun, kemudian menjadi Manajer Penjualan dalam 5-7 tahun. Dengan pengalaman dan kinerja yang luar biasa, posisi manajemen senior dapat dicapai dalam waktu 10 tahun atau lebih. Ini hanyalah ilustrasi, dan waktu yang dibutuhkan dapat bervariasi tergantung pada kinerja individu dan kesempatan yang tersedia.

Tips Melamar Kerja: Lowongan Kerja Financial Advisor Di Axa Mandiri 8

Berikut beberapa tips untuk meningkatkan peluang Anda diterima sebagai Financial Advisor di AXA Mandiri.

Menyusun Surat Lamaran yang Efektif

Surat lamaran harus ditulis dengan jelas, ringkas, dan profesional. Tunjukkan antusiasme dan minat Anda terhadap posisi tersebut, serta soroti kemampuan dan pengalaman yang relevan. Sesuaikan surat lamaran dengan persyaratan dan kebutuhan posisi yang dilamar.

Membuat CV yang Menarik

CV harus disusun secara sistematis dan mudah dibaca. Sertakan informasi penting seperti pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan prestasi. Gunakan desain yang profesional dan hindari kesalahan tata bahasa atau ejaan.

Menghadapi Wawancara Kerja

Berpakaian rapi dan profesional, tiba tepat waktu, dan bersikap percaya diri. Berikan jawaban yang jujur dan relevan, serta tunjukkan antusiasme dan minat Anda terhadap perusahaan dan posisi yang dilamar.

Menjawab Pertanyaan Wawancara

Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum seperti “Ceritakan tentang diri Anda”, “Mengapa Anda tertarik dengan posisi ini?”, dan “Apa kekuatan dan kelemahan Anda?”. Berlatihlah menjawab pertanyaan-pertanyaan ini dengan jelas dan ringkas.

Contoh Jawaban Wawancara

Contoh jawaban untuk pertanyaan “Apa kekuatan dan kelemahan Anda?”: “Kekuatan saya adalah kemampuan komunikasi dan membangun hubungan baik dengan klien. Kelemahan saya adalah terkadang terlalu perfeksionis, namun saya selalu berusaha untuk mengelola waktu dan prioritas dengan lebih baik.”